我が家は夫と5歳、3歳、1歳の男の子の5人家族。育児に家事に仕事に追われる毎日を過ごしています。
産休・育休を経て職場復帰を決めた理由は「働ける時に働きたい」という思いがあったから。制度がしっかりしている上、周りの理解もあるので、小さな子どもがいても働きやすい職場です。
05:00
起床
家族5人分のお弁当を作ったり、洗濯をしたり、1日の準備を行います。7時過ぎには家を出て、クルマで5分ほどの場所にある保育園へ。子どもたちを預けたら、その足で会社に向かいます。
1時間ぐらいの道のりですが、誰にも邪魔されず一人きりになれる貴重な時間。この時間を利用して家事モードから仕事モードへと気持ちを切り替えています。
08:40
業務スタート
仕入れ先から届いた伝票をチェックしたり、部品の数をパソコンに入力したりといったデスクワークが中心となります。ミスなく、丁寧に作業をするように心掛けています。
16:00
在庫のピッキング業務
パソコンでのデスクワーク以外にも、製造に必要な在庫のピッキング業務も行っています。
時短勤務のため、毎日16時には帰れるようスケジュールを調整しながら、周りの方々に迷惑をかけることのないよう、その日にやらなければならない仕事は必ず片付けるようにしています。
おかげさまで、産休前と比べて効率的に仕事を進められるようになりました。
18:00
帰宅
保育園で子どもをお迎えしてから帰宅。急いで夕飯やお風呂の支度をします。仕事と子育てを両立させることは「大変だな」と思う時もありますが、子どもたちの笑顔を見ると、そんな疲れも吹き飛びます。24時間べったりではなく、適度に子どもと離れることが、私には良い影響を与えているようです。
